indonews

indonews.id

DARI SKENARIO MENJADI KEPUTUSAN

DARI SKENARIO MENJADI KEPUTUSAN

Reporter: luska
Redaktur: Rikard Djegadut

SERI MEMAHAMI ESTOM #14


Ketika Pemimpin Harus Memilih di Tengah Ketidakpastian


Oleh: Brigjen TNI (Purn.) MJP Hutagaol


PENGANTAR


Seri #13 membawa kita pada satu kesimpulan:


KEUNGGULAN BUKAN

MENGETAHUI MASA DEPAN.


KEUNGGULAN ADALAH

MEMPUNYAI PILIHAN

KETIKA MASA DEPAN DATANG.


Tetapi mempunyai pilihan belum berarti mampu mengambil keputusan.


Pemimpin hampir tidak pernah memperoleh keadaan sempurna.


Data tidak pernah lengkap.


Waktu terbatas.


Sumber daya terbatas.


Setiap pilihan mempunyai konsekuensi.


Dan ketika keputusan diambil,

Environment dapat kembali berubah.


Maka persoalannya bukan:


BAGAIMANA MENEMUKAN

PILIHAN TANPA RISIKO?


Pilihan seperti itu hampir tidak ada.


Persoalannya:


BAGAIMANA MEMILIH

RISIKO YANG DAPAT DITANGGUNG


UNTUK MENCAPAI TUJUAN

YANG PALING PENTING?



1. FORESIGHT MEMBUKA PILIHAN — KEPUTUSAN MEMILIH JALAN


Strategic Foresight membuka beberapa kemungkinan.


Skenario A.


Skenario B.


Skenario C.


Skenario D.


Tetapi negara tidak mempunyai sumber daya tanpa batas.


Pada suatu titik pemimpin harus menentukan:


MANA YANG DIPRIORITASKAN?


MANA YANG DITUNDA?


MANA YANG TIDAK DILAKUKAN?


Di sinilah Thinking bergerak dari:


KEMUNGKINAN


menuju:


KEPUTUSAN.



2. TIDAK SEMUA YANG PENTING DAPAT DIKERJAKAN BERSAMAAN


Sebuah negara membutuhkan:


pangan,


energi,


pertahanan,


pendidikan,


kesehatan,


infrastruktur,


teknologi,


dan perlindungan sosial.


Semuanya penting.


Tetapi:


ANGGARAN TERBATAS.


SDM TERBATAS.


WAKTU TERBATAS.


KAPASITAS INDUSTRI TERBATAS.


Karena itu strategi bukan sekadar membuat daftar:


APA YANG PENTING.


Strategi menentukan:


APA YANG PALING PENTING

UNTUK DIDAHULUKAN.



3. PRIORITAS ADALAH KEBERANIAN MEMILIH


Jika semua disebut prioritas:


TIDAK ADA PRIORITAS.


Prioritas berarti memberikan:


SUMBER DAYA,


PERHATIAN,


WAKTU,


DAN KAPASITAS


lebih besar kepada sesuatu dibandingkan yang lain.


Karena itu keputusan strategis hampir selalu mempunyai:


TRADE-OFF.


Kita memperoleh sesuatu,


tetapi pada saat yang sama

dapat menunda, mengurangi,

atau mengorbankan sesuatu yang lain.



4. TRADE-OFF BUKAN KEGAGALAN


Trade-off bukan tanda bahwa strategi gagal.


Ia adalah kenyataan strategi.


Misalnya:


ketahanan energi

versus biaya energi.


kecepatan pembangunan

versus kehati-hatian fiskal.


kemandirian industri

versus harga impor yang lebih murah.


keamanan data

versus kemudahan akses.


pertumbuhan ekonomi

versus perlindungan lingkungan.


Tidak selalu salah satu harus dikorbankan sepenuhnya.


Tetapi pemimpin harus mengetahui:


APA YANG DIPEROLEH?


APA YANG DIKORBANKAN?


DAN DI MANA BATAS

YANG MASIH DAPAT DITERIMA?



5. JERMAN — KEPUTUSAN ENERGI BERTEMU ENVIRONMENT BARU


Setelah Fukushima 2011,

Jerman mempercepat kebijakan penghentian tenaga nuklir.


Tiga pembangkit nuklir terakhirnya berhenti beroperasi pada

15 April 2023.


Tetapi sebelum penutupan terakhir itu,

Environment telah berubah.


Invasi Rusia ke Ukraina dan krisis energi Eropa meningkatkan kembali perhatian terhadap keamanan pasokan energi.


Jerman bahkan memperpanjang sementara operasi tiga pembangkit terakhir sampai April 2023 sebagai salah satu langkah menjaga keamanan pasokan.


Pelajarannya bukan:


“JERMAN SALAH.”


Pelajarannya:


KEPUTUSAN YANG DIBUAT

DALAM SATU ENVIRONMENT


DAPAT MENGHADAPI

ENVIRONMENT YANG BERBEDA

KETIKA DILAKSANAKAN.


Karena itu keputusan strategis

harus terus dibaca kembali.



6. NORWEGIA — MEMILIH ANTARA HARI INI DAN BESOK


Norwegia mempunyai pendapatan besar dari minyak dan gas.


Tetapi penerimaan bersih negara dari kegiatan petroleum dialirkan ke Government Pension Fund Global.


Penggunaannya kemudian diatur melalui kerangka fiskal agar kekayaan petroleum dapat memberikan manfaat jangka panjang.


Artinya terdapat pilihan antargenerasi:


BERAPA YANG DIGUNAKAN HARI INI?


DAN BERAPA KAPASITAS

YANG DIJAGA UNTUK MASA DEPAN?


Pelajarannya:


KEPUTUSAN STRATEGIS

TIDAK HANYA MEMILIH

DI ANTARA DUA KEBIJAKAN.


IA DAPAT MEMILIH:


DI ANTARA DUA WAKTU.



7. SINGAPURA — KETERBATASAN MEMAKSA PILIHAN


Singapura mempunyai lahan yang terbatas.


Tetapi kebutuhan ruangnya banyak:


perumahan,


industri,


transportasi,


pelabuhan,


bandara,


utilitas,


reservoir,


ruang hijau,


dan kebutuhan generasi mendatang.


Tidak semuanya dapat diperluas tanpa batas.


Karena itu perencanaan jangka panjang harus mengelola:


TRADE-OFF.


Yang menarik, sebagian kawasan tetap dipertahankan sebagai Future Development Areas dan Reserve Sites.


Penggunaannya tidak seluruhnya dikunci hari ini.


Mengapa?


Karena kebutuhan masa depan belum sepenuhnya diketahui.


Inilah contoh:


OPTIONALITY.


Menjaga pilihan agar sistem masih mempunyai ruang bergerak ketika keadaan berubah.


Pelajarannya:


KETERBATASAN

TIDAK SELALU MEMPERSEMPIT STRATEGI.


JIKA DIKELOLA DENGAN BAIK,


KETERBATASAN JUSTRU MEMAKSA

STRATEGI MENJADI LEBIH CERDAS.



8. KOREA SELATAN — PRIORITAS MEMBANGUN KAPASITAS, TETAPI MEMPUNYAI HARGA


Pada 1970-an Korea Selatan memberikan prioritas besar kepada industri berat dan kimia.


Sektor yang didorong antara lain:


BAJA,


LOGAM NONFERROUS,


GALANGAN KAPAL,


MESIN,


ELEKTRONIK,


DAN KIMIA.


Modal, teknologi, kawasan industri dan SDM diarahkan untuk membangun kemampuan tersebut.


Kebijakan itu ikut mendorong perubahan struktur industri Korea Selatan menuju industri yang semakin padat modal dan keterampilan.


Tetapi hasilnya tidak semuanya positif.


Kajian Korea Development Institute juga mencatat persoalan seperti salah alokasi sumber daya, investasi berlebih dan berbagai tekanan ekonomi.


Justru di sinilah pelajarannya:


PRIORITAS BUKAN BERARTI

SEMUA AKIBATNYA AKAN POSITIF.


PRIORITAS ADALAH PILIHAN

UNTUK MENGARAHKAN SUMBER DAYA—


DENGAN KESADARAN

BAHWA SETIAP PILIHAN

MEMPUNYAI HARGA.



9. KEPUTUSAN HARUS DIMULAI DARI TUJUAN


Bagaimana menentukan prioritas?


Mulailah dari:


TUJUAN.


Jika tujuan tidak jelas,

semua pilihan terlihat sama pentingnya.


Misalnya tujuan nasional adalah:


MENINGKATKAN KETAHANAN PANGAN.


Pertanyaannya tidak cukup:


“Berapa anggaran pertanian?”


Tetapi:


Di mana kerentanan terbesar?


Benih?


Pupuk?


Air?


Lahan?


Petani?


Gudang?


Transportasi?


Data?


Pembiayaan?


Pasar?


Impor?


Dari sana keputusan menjadi lebih tajam.


TUJUAN

TITIK KRITIS

PRIORITAS

SUMBER DAYA.



10. BEDAKAN PENTING DAN MENDESAK


Tidak semua yang mendesak adalah strategis.


Dan tidak semua yang strategis terasa mendesak.


KRISIS HARI INI

meminta perhatian segera.


Tetapi:


PENDIDIKAN,


RISET,


DEMOGRAFI,


ENERGI,


AIR,


TEKNOLOGI,


DAN INDUSTRI


dapat menentukan keadaan dua puluh tahun kemudian.


Pemimpin harus menjaga dua horizon:


HARI INI


dan


MASA DEPAN.



11. LIMA PERTANYAAN SEBELUM MEMILIH


Sebelum pilihan menjadi keputusan, tanyakan:


PERTAMA:


Apa tujuan yang sebenarnya hendak dicapai?


KEDUA:


Apa yang paling kritis terhadap tujuan tersebut?


KETIGA:


Apa yang harus dikorbankan, ditunda atau dikurangi?


KEEMPAT:


Risiko apa yang muncul jika pilihan ini salah?


KELIMA:


Apakah keputusan masih dapat dikoreksi jika Environment berubah?


Pertanyaan kelima sangat penting.


Karena masa depan tidak pernah sepenuhnya dapat dipastikan.



12. TIDAK SEMUA KEPUTUSAN SAMA


Ada keputusan yang relatif mudah dibalik.


Ada keputusan yang sangat mahal untuk dibalik.


Mengganti perangkat lunak mungkin relatif mudah.


Tetapi membangun:


PELABUHAN,


PEMBANGKIT,


BENDUNGAN,


KOTA,


JALAN,


ATAU STRUKTUR INDUSTRI


dapat mengunci modal, teknologi, ruang dan sumber daya selama puluhan tahun.


Karena itu:


SEMAKIN SULIT

SEBUAH KEPUTUSAN DIBALIK,


SEMAKIN BESAR

KEHATI-HATIAN YANG DIBUTUHKAN.



13. PERTAHANKAN RUANG MANUVER


Di tengah ketidakpastian,

jangan habiskan seluruh pilihan terlalu dini.


Inilah:


OPTIONALITY.


Artinya mempertahankan beberapa jalan yang masih dapat digunakan jika keadaan berubah.


Misalnya:


diversifikasi pemasok,


cadangan strategis,


teknologi alternatif,


sumber energi berbeda,


kemitraan yang beragam,


atau pembangunan secara bertahap.


Optionality bukan keragu-raguan.


Ia adalah:


KESENGAJAAN MEMPERTAHANKAN

RUANG MANUVER.


Karena:


JANGAN MENGUNCI DIRI

PADA SATU MASA DEPAN

YANG BELUM TENTU TERJADI.



14. TIDAK SEMUA KEPUTUSAN HARUS LANGSUNG BESAR


Dalam ketidakpastian tinggi,

keputusan dapat dilakukan bertahap.


PILOT PROJECT.


UJI COBA.


EVALUASI.


PERBAIKI.


PERLUAS.


ATAU HENTIKAN.


Pendekatan bertahap memberikan kesempatan kepada sistem untuk:


BELAJAR


sebelum kesalahan menjadi terlalu mahal.


Maka:


SKALA KECIL

BUKAN SELALU TANDA

KURANGNYA KEBERANIAN.


Kadang ia adalah cara

membeli pengetahuan sebelum mengambil keputusan yang lebih besar.



15. TENTUKAN INDIKATOR SEBELUM BERGERAK


Setelah keputusan diambil,

tentukan:


APA YANG AKAN KITA PANTAU?


Misalnya:


harga,


permintaan,


produksi,


waktu,


biaya,


teknologi,


reaksi masyarakat,


respons negara lain,


atau perubahan risiko.


Mengapa?


Karena indikator tersebut akan menjadi:


SENSING BARU.


Keputusan bukan akhir proses.


Keputusan menghasilkan data baru.



16. OPERATION — KEPUTUSAN MENJADI RENCANA


Thinking memilih.


Operation menerjemahkan pilihan menjadi:


TUJUAN OPERASIONAL,


PROGRAM,


ANGGARAN,


ORGANISASI,


SDM,


TEKNOLOGI,


WAKTU,


DAN INDIKATOR.


Tanpa itu keputusan hanya menjadi:


PERNYATAAN.


Operation membuat keputusan dapat dilaksanakan.



17. MANEUVER — KEPUTUSAN BERTEMU KENYATAAN


Ketika rencana dijalankan,

Environment mulai bereaksi.


Biaya dapat naik.


Pasar dapat berubah.


Teknologi baru dapat muncul.


Pesaing atau lawan dapat menyesuaikan.


Masyarakat dapat menerima atau menolak.


Di sinilah Maneuver bekerja:


MENYESUAIKAN CARA


TANPA KEHILANGAN TUJUAN.



18. JANGAN JATUH CINTA PADA KEPUTUSAN SENDIRI


Ini salah satu risiko terbesar kepemimpinan.


Setelah keputusan dibuat,

manusia cenderung mempertahankannya.


Karena:


gengsi,


biaya yang sudah dikeluarkan,


kepentingan organisasi,


atau keengganan mengakui perubahan.


Padahal Environment tidak peduli

siapa yang membuat keputusan.


Karena itu pemimpin harus terus bertanya:


APAKAH KEPUTUSAN INI

MASIH RELEVAN?


Jika jawabannya tidak:


PERBAIKI.


UBAH.


ATAU HENTIKAN.


Mengubah keputusan karena kenyataan berubah

bukan selalu tanda kelemahan.


Kadang justru itulah:


KEKUATAN.



19. ESTOM MEMBUAT KEPUTUSAN TIDAK PERNAH BENAR-BENAR FINAL


Sekarang siklusnya terlihat:


ENVIRONMENT

→ menunjukkan medan.


SENSING

→ menangkap perubahan.


THINKING

→ membangun pilihan dan menentukan prioritas.


OPERATION

→ menerjemahkan keputusan menjadi tindakan.


MANEUVER

→ melaksanakan dan menyesuaikan.


Kemudian lahir:


ENVIRONMENT BARU.


Sensing bekerja kembali.


Karena:


KEPUTUSAN STRATEGIS

BUKAN KEBENARAN YANG ABADI.


IA ADALAH HIPOTESIS

YANG AKAN DIUJI OLEH KENYATAAN.



CATATAN PEMAHAMAN


Dalam ketidakpastian:


JANGAN MENCARI

PILIHAN TANPA RISIKO.


Carilah:


TUJUAN YANG JELAS,


PRIORITAS YANG TEGAS,


RISIKO YANG DAPAT DITANGGUNG,


PILIHAN YANG MASIH DAPAT DIKOREKSI,


DAN RUANG MANUVER

JIKA ENVIRONMENT BERUBAH.



PAHATAN


JIKA SEMUA DIANGGAP PRIORITAS,


TIDAK ADA YANG

BENAR-BENAR PRIORITAS.


KEPEMIMPINAN BUKAN

KEMAMPUAN MEMILIH

KETIKA SEMUA JAWABAN SUDAH JELAS.


KEPEMIMPINAN ADALAH

KEBERANIAN MEMILIH

KETIKA JAWABAN BELUM SEMPURNA—


MENGETAHUI APA YANG DIPEROLEH,


MEMAHAMI APA YANG DIKORBANKAN,


MENJAGA RUANG MANUVER,


DAN BERANI MENGUBAH KEPUTUSAN

KETIKA ENVIRONMENT BERUBAH.


SEBAB:


KEPUTUSAN STRATEGIS

BUKAN KEBENARAN YANG ABADI.


IA ADALAH HIPOTESIS

YANG AKAN DIUJI OLEH KENYATAAN.



PENUTUP


Foresight memperbesar pilihan.


Thinking menentukan prioritas.


Operation menyiapkan tindakan.


Maneuver mengujinya dalam kenyataan.


Tetapi perjalanan belum selesai.


Setelah keputusan dilaksanakan,

muncul pertanyaan berikutnya:


BAGAIMANA KITA MENGETAHUI

BAHWA KEPUTUSAN TERSEBUT

BENAR-BENAR BEKERJA?


Karena:


AKTIVITAS BUKAN HASIL.


ANGGARAN BUKAN KEBERHASILAN.


PROGRAM BUKAN DAMPAK.


DAN LAPORAN

BUKAN SELALU KENYATAAN.


Di sinilah sistem harus kembali belajar.



BERSAMBUNG


SERI MEMAHAMI ESTOM #15


KETIKA HASIL BERBICARA


Dari Maneuver Menuju Feedback dan Pembelajaran


Bagaimana membedakan:


OUTPUT,


OUTCOME,


DAMPAK,


SINYAL PERUBAHAN,


DAN KEGAGALAN,


agar organisasi tidak sekadar bekerja—


tetapi benar-benar belajar?



Jakarta, 22 Agustus 2026


Brigjen TNI (Purn.) MJP Hutagaol

© 2025 indonews.id.
All Right Reserved
Atas